Posibilidad de alojamiento — empleo estacional con alojamiento incluido.

Detectado en el anuncio: "número de habitaciones alquiladas. comida del mediodía proporcionada en el lugar - posibilidad de alojamiento 1 persona - plan de ahorro empresarial - comité de empresa lo"

¿Por qué se destaca este anuncio?

Esta oferta de empleo incluye alojamiento (comida, alojado, alojamiento en el lugar o alojamiento proporcionado). Para los recién llegados a Francia o en busca de una temporada «trabajo + techo», es un plan dos en uno.

Descripción del puesto

HOTEL RESTAURANTE QUE HA OBTENIDO LA DISTINCIÓN GOLD para el sello Peace and Work buscamos Agente polivalente / Agente polivalente de hostelería en CDD, contrato con inicio inmediato tiempo parcial modulado registro de horas mediante badge - modulación - pequeño equipo familiar lunes, martes y miércoles y 1 domingo al mes: servicio de desayuno y limpieza de habitaciones - 7h00 hasta 16h00 máximo según el número de habitaciones alquiladas. comida del mediodía proporcionada en el lugar - posibilidad de alojamiento 1 persona - plan de ahorro empresarial - comité de empresa alojamiento uniforme pantalón negro (sin vaqueros) + zapatos negros de ciudad + polo con logo del hotel proporcionado y lavado en el lugar experiencia en hostelería de calidad mínimo 6 meses IMPORTANTE - POR FAVOR LEA ANTES DE SOLICITAR Este es un verdadero puesto polivalente en hostelería: incluye el servicio de desayuno, la recepción de clientes, pero también y especialmente la limpieza de habitaciones. Una experiencia profesional de al menos 6 meses como camarera de piso / botones de piso o en un puesto equivalente es indispensable. Por lo tanto, no estamos buscando a una persona que desee descubrir la profesión de camarera de piso. La incorporación es INMEDIATA. El trabajo en las habitaciones es físico y requiere rapidez, organización y exigencia: aproximadamente 30 minutos para una habitación de salida y 20 minutos para un cambio de ropa de cama, con una habitación que debe estar impecable. Por favor, solicite solo si realmente cumple con estos criterios. Las respuestas a las preguntas a continuación le permitirán verificar si su perfil es adecuado antes de proponerle una entrevista. Preguntas de preselección - lea cuidadosamente antes de solicitar 1. ¿Tiene al menos 6 meses de experiencia profesional como camarera de piso / botones de piso o en un puesto equivalente en hostelería? Sí No 2. ¿Está disponible para una incorporación INMEDIATA? Sí, puedo comenzar inmediatamente No, solo estoy disponible a partir del: __________ 3. ¿Se siente cómodo con el trabajo físico y sostenido en las habitaciones, con aproximadamente 30 minutos máximo para una habitación de salida y 20 minutos para un cambio de ropa de cama, manteniendo una calidad de limpieza impecable? Sí, ya he trabajado en estas condiciones Sí, pero nunca he trabajado a este ritmo No 4. El puesto también incluye el servicio de desayuno a partir de las 7h00, con recepción y contacto directo con los clientes. ¿Se siente cómodo con esta parte del puesto? Sí No 5. ¿Acepta las condiciones de presentación y uniforme del establecimiento: pantalón negro de ciudad o falda negra, zapatos negros de ciudad y cómodos, cabello recogido durante el servicio de desayuno, polo burdeos proporcionado por el establecimiento, y prohibición de vaqueros y zapatillas? Sí No Inglés

Fuente original: https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/212JRBT Fuente: France Travail

Fuente: anuncio original en France Travail. Solicitar directamente con el empleador.